占星學看巴菲特的用人哲學

最近看了《優渥誌：巴菲特直覺》，在「對於人性的直覺」的部分，看到巴菲特用人哲學：

用人要看三個特質：誠實、智慧、活力。最重要的是「誠實」，沒有誠實，這個人的另外兩項特質會毁了你。

看到這段話，一開始同人覺得很有道理。但也許是個人習慣以占星學來類化生活見聞的一切事物，同人的占星學直覺馬上告訴我，這句話不是有道理而已，還十分深富寓意；表現出股神用人哲學與占星學有著「一致百慮，殊途同歸」的現象。

在占星學中，獅子座代表誠實的特質、人馬座代表智慧的特質、牡羊座代表活力的特質。這三者都是火象星座，代表一個人行為方面的表現，也就是說從人的行為舉止，便可以知道他的做事能力是不是值得擔當重任。

獅子座是火象星座的固定星座，因此具有穩定的特質，代表標準化行為而象徵典範。人馬座是火象星座的變動星座，因此具有適應變化的特質，代表行為的改變而象徵體驗。牡羊座是火象星座的基本星座，因此具有積極行動的特質，代表行為的主動而象徵執行。

這三者以獅子座的誠實最重要，因為這是行為的準則；沒有誠實，人馬座的行為不足會產生不負責任，而一走了之的智慧、及牡羊座的行為太過則會變成暴虎馮河，死而不悔的活力。

所以巴菲特一句用人的哲學，已經點出占星學星座三方與四正的智慧。而在人事占星學的應用，以這三個星座應對的守護星，我們看到員工在工作能力的表現，也就是太陽星座的領導統禦能力（其實隱含水星星座的適應能力，與金星星座的人際協調，親愛的讀者們知道為什麼嗎？），木星星座的臨危處理事情的能力，以及火星星座的技術能力。顯見巴菲特對於人性的認識，其實是洞悉而透徹的。

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